“苏经理,这是全部人员信息,”吴晴将资料递给苏颜钰,满是感激地说道:“谢谢苏经理的提携。”
“吴经理,你非常有能力,而且非常踏实,只是没有遇到伯乐。”苏颜钰毫不吝啬夸奖,“项目部是公司部门的核心,你好好干,即使苏如海不用你,我也会让你有更好的发展。”
吴晴在公司待了十余年,终于在这一刻得到了重用,有一种古代诗人一直壮志未酬、突然得到赏识而想一展抱负的决心。
“如果有任何需要,我会义不容辞。”吴晴态度坚定,俨然将苏颜钰当作了恩人。
苏颜钰在每个部分都挑出来几个人,将资料递给吴晴,“把这些人全都辞退,按照相应要求进行补偿。”
当吴晴看到这些人的名字时,微微一愣,但还是按照苏颜钰的要求去做了。
然而这些知道自己被辞退之后,并没有任何的担忧,仿佛有人撑腰一般,一股脑地全都来到了苏如海的办公室。
“舅舅,这是怎么回事?”
“是啊,小叔,怎么能辞退我们呢?”
“姨夫,我们可是公司的顶梁柱。”
………
每个人对苏如海都有不同的称呼,他们都是苏如海安插在公司的内线,方便知道每个部门的动向,以防别人对自己有二心。
“姑父,现在我们该怎么办?裁员令可是从董事会发布出去的。”
苏如海黑着脸,他也是董事会的一员,但是却没有人告知他这件事情。
“你们业绩不过关,能怪的了谁?”正当苏如海拿起电话准备质问他们的时候,却看到办公桌上有一份裁员名单,并且有详细的理由。
在裁员之前,苏颜钰早就做好了功课,苏如海养了一群闲人在公司里,每天什么也不干,只知道享福,大家早就看不惯了。
但奈何他们都是苏如海的人,没有人敢说什么。
可苏颜钰可不惯着他们,她不仅是要裁掉废物,更是要裁掉苏如海的眼线。
一时间,办公室内鸦雀无声,没有人敢在开口辩驳了。
“拿着相应的赔偿,不要再闹事了。”
可是他们却不甘心,其中一个三四十岁的男人站了出来,“那不行!赔偿太少了,够干什么的?我们在苏氏集团工作这么久,没有功劳也有苦劳,现在说裁员就裁了,我们不接受!”
“对,我们不接受!”
“凭什么!”
见他们不肯罢休,苏如海的脸色更加阴沉了,如同暴风雨即将来前的乌云密布的天空,他重重地拍着桌子,“闹够了吗?你们为苏氏做了多少贡献?你们又从公司捞了多少好处?要不是苏氏养着你们,你们现在能干什么?收拾东西,立刻滚蛋,否则赔偿都没有!”
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