吕为宾又说道:“再者说,科举是真的为了给朝廷提供人才的吗?”
陆闲立马问道:“难道不对吗?”
吕为宾说道:“唐宋以前,没有科举,朝廷就没有贤能吗?”
陆闲愣住了。
吕为宾说道:“不管是秦朝的军功爵位体系,还是汉朝的举孝廉,亦或是魏晋的九品中正,朝廷都有可用的人才。”
“其实朝廷开设科举,并非为了选拔人才。”
“只是想抑制豪门,给寒门一个出路而已。”
“大周才建国一百多年,吏部就败坏成这幅样子。”
“权贵子弟步入仕途,总会比寒门子弟容易出头。”
“起点不一样,考核的时候,权贵子弟得到的评价也会更好。”
“这才是大周最大的危机。”
吕为宾说道:“这回陛下处置吏部弊案,正是因为发现了这个危机。”
“真可谓是药到病除,一针见血啊!”
陆闲明白吕为宾的意思。
魏晋便是亡于门阀,陆闲当然知道这个教训。
当权力能够通过家族体系传承下去时,那家族的利益势必会高于国家的利益。
如果大臣们全部这样想,那朝廷迟早会陷入危机。
陆闲也承认,不管选人司用什么方式来决定官员任职,但凡是人来操作的,就是能够操纵的。
而唯一不能操纵的,便是抓阄了。
吕为宾说道:“抑豪门,提寒门。这便是科举制度后,打击门阀的办法。”
“虽然寒门也有可能成为豪族,但总比大臣们全是豪族的好。”
陆闲点点头。
吕为宾继续说道:“随后就要看,陛下怎样改变吏部的考核体系了。”
“只有制定一套更规整的考核体系,大周的官吏才会上下一心,为大周奉献。”
陆闲再度点头。
做人做官,最重要的当然是有盼头了。
如果知道自已为官是毫无上升空间的,那便会埋头捞钱。
但是如果为官有上升空间,那大多数官员还是会继续努力,好好做事,争取可以晋升。
许多在选人司受挫,被委派到偏远地区的官员,通常是贪墨最厉害的。
因为这群人感到绝望,觉得自已毫无前途,所以彻底摆烂了。
陆闲对吕为宾行了一礼道:“祭酒大人,学子这就去选人司候命了,告辞。”
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