大多数公司是被她筛掉的，环境脏的，工作人员形象差的，老板缺气质涵养的，都是她放弃的理由。

也有淘汰她的。

一家公司的人事经理低头看着她的脚：&ldo;林女士，我们付你的月薪，还不够你买这一双鞋。

&rdo;另一家公司说：&ldo;这个岗位目前有两个人在争取。

虽然你的条件比另一位更好，但是另一位应聘者家中有生病的丈夫和正在读幼儿园的孩子，我们想她比你更需要这份工作。

&rdo;

态度都足够无礼，理由也让人不服，但晓维终究一个字没反驳，说了句&ldo;我明白了，谢谢你&rdo;便起身离开。

后面那家公司的人事经理还火上浇油地补充了一句：&ldo;我对你俩说了同样的话。

但她的表现是向我据理力争，声明她更合适。

可见她比你更珍惜这个工作机会。

&rdo;

晓维气得不轻。

乙乙安慰她：&ldo;你该庆幸没进这家公司，否则不知以后还会遇上什么郁闷事。

&rdo;

晓维发牢骚：&ldo;我是不是很像一枚软柿子，可以被人随便捏？&rdo;

乙乙说：&ldo;老人家们常说&lso;心善被人欺&rso;，这些话都是从生活实践中提炼出的jg华。

不过呢，善良总归是一种美德，是好事qg。

你说是吧？&rdo;

晓维牢骚了没几天，她以前的公司不知从哪儿得来的消息，请她回去继续工作，晓维想起那些噩梦连连的夜晚，无论如何也不愿重cao旧业；周然也给她推荐了两个去处，但她铁了心要靠自己找工作，周然的推荐她看都没看。

这天晓维又去参加一个新的面试。

她出门前换上一身正装，仔细地描了淡妆。

离开工作岗位多年，镜中的白领女子形象，连她自己都陌生。

她面试的公司名字叫hf，刚开业一年，没什么知名度，但办公环境与周边环境都很好，晓维被他们温暖的广告词所吸引。

她在会客区填了一张面试卷子，回答了人事经理的几个问题，然后被请进总经理办公室。

总经理叫李鹤，年轻斯文，架着一副金边眼镜，有gān净清慡的书卷气。

虽然是初次见面，但他给人的感觉很亲和，像个老朋友。

他亲自给晓维倒水，彬彬有礼地问：&ldo;茶还是咖啡？&rdo;

他们jiāo流了一刻钟，李鹤问：&ldo;你学的是生物，之前的工作也与本行有关。

为什么现在要改行呢？&rdo;

&ldo;那一行不太适合我。

&rdo;晓维迟疑地说，将那句已经打好腹稿的冠冕堂皇又虚伪至极的&ldo;我希望开拓新的事业领域&rdo;吞进肚里。

&ldo;你从上一家公司离职之前，得到过至少三次表彰，你在那儿一共才做了四年。

你在不适合的前提下还能做得这么好，这一点让我赞许也很惊奇。

&rdo;

&ldo;这是最起码的职业道德。

&rdo;晓维希望他不要再问她以前的工作了。

可能是晓维不自觉流露出的抗拒神qg落入李鹤眼中，他不再纠结这个问题。

&ldo;你已经读完了有关教育学的研究生课程，没想过要继续深造或者找一份相关的工作吗？&rdo;