接了好几个建造恒温厂房的订单，长胜精工现在业务很繁忙。

普通工人还好说，技术部的员工不够用了，设计小家电的任务就不了了之。

沈丹青现在想把重心改在两个材料研究所上，他找来负责此事的肖华。

他是从先锋公司选拔出来的。

待肖华进了他办工室，一见面他就问：

“你叫肖华是吧！

你负责两家研究所的筹建，现在进展怎么样？”

肖华听到沈丹青语似乎不好，知道老板不满意他的工作。

连忙说：“由于我们都不懂这个，光设计方案就花了不少时间。

所以目前只建好房屋，研究用的设备也正在购置，有些精密先进仪器还需要国外购入，属于重点管制仪器，以前帮我们购买设备的香港人说很难办，他需要时间。”

“那么科研人员的招募呢？”

沈丹青不置可否，再问道。

肖华已被他吓到了，语齿不清的回答：“这件事更难，我们找过国内相关研究机构、大学相关专科的多人，根本没人愿意来我们长胜精工。

这种人在本单位都有相当的社会地位。

后来我们想了个办法，在已倒闭的国营相关企业，招聘下岗技术人员。

才勉强招聘了20多人，目前还在加紧招聘。”

沈丹青听他说完，心里仔细想想，客观原因确实存在，就不想再对他重责了。

只得无奈地对他说：“你们还得要抓紧，这件事情刻不容缓。

它对我们公司以后的战略，有着不可估量的作用。

今后我们对这个方面的科研人才，有巨大的需求。

你们人事部要建立高端人才档案库，定期对国内相关人才进行跟踪访问，一有机会就将他们招聘过来。

好啦！

你用心的去做吧！

我等你的好消息。”

肖华怀着忐忑不安的心走了，沈丹青终于知道，现在不是建立研究机构的好时机，但他又不得不建立，材料研究不同于其他的科学研究，他是最花时间的，有时花十年时间都不见得有什么成果，但有时也偶然有惊喜。

不过一切都得去做，等是等不来的。

“哎”

沈丹青叹了口气，放下了这些心中的无奈。

又自言自语的说：“还是先从低端产业做起吧！”

培训学校虽然已经办起来了，但要想获得人才，最小还需要三年时间。

那么只有放下自己心中不实际的想法，先老老实实赚钱吧！

长胜精工虽然很忙，但他却帮不上忙，看着干着急。

研究所和培训学校短时间又没什么指望，他干脆带着小丫头和夏进勇一起用心的筹办野狼服饰。

野狼服饰这边的事倒没什么难的，只是事情有点杂。

不过他是老板，只要盯着别人干就可以了。

时间就在他们忙忙碌碌中过去了。

经过全体工作人员的不懈努力，野狼服饰终于低调地开业了。

还是一贯的传统，没有搞什么庆祝活动。