华国。

广粤体育台演播室。

江中德恰好说话的时候，画面回来，注意到准备替补登场的钟陆，顺势说：

“好啦，大家心心念念，万众期待的钟陆，准备替补登场。

跟何飞说的一样，普利斯执教风格多变，喜欢临场应变，改换阵法，换人，都是他的常用手段！”

何飞接过话茬，笑着说：“当然啦，上赛季有看英超比赛的球迷都清楚，普利斯执教斯托克城就善用临场指挥，多变的战术打法，一度让斯托克城冲上欧战席位，有一争之力！”

陈伟明说：“水晶宫能请到普利斯前来执教，据说花费很大力气呢；一开始，普利斯先生不同意执教水晶宫，奈何俱乐部提高了筹码，让他无法拒绝。”

何飞顺着话题说：“必然的，吊高来卖嘛，主帅多数是‘短命鬼’，谁都不知道明天发生什么事情；球队成绩不好，首先背锅的便是主教练，随时都有下课的风险。”

江中德不慎同意：“除开酬劳方面，主帅还需要俱乐部承诺更大的权利，比如球员上场任用、提拔、遴选、推荐等等；主教练想要一手抓，不让俱乐部的某些不懂球的人，去插手管理。”

何飞赞同的点头说：“江老师说得很有道理，有时候主教练跟俱乐部某些人的执教观念不同，造成冲突，很难制衡；这个时候，主帅就能使用相关的权利，获得球队的最高话语权。”

“无论战绩的好坏，执行和贯彻主帅的理念，球队往哪个方向走，都能看得清楚。”

三人开始延展性地讨论，主教练和俱乐部高层之间的一些小问题，摩擦，引发的队内不和睦。

球队主教练等同于一个公司的中层管理。

有承上启下，传达指令，业务考核，成绩能力等等。

干不好，当然最容易被一脚踢开，背锅走人。

普利斯主帅换人果断，眼看上半场进攻多次错失机会，没有成效，立刻撤下查马克，使用钟陆，替补登场。

上场后的钟陆，与格伦一起，搭档的锋线组合，明显稳固许多。

钟陆的赛场上踢球表现，与他青涩的年纪不成正比，尽显老练。

前场拿球，作为支点的钟陆不着急地进攻上去，而是稳住球权，观察队友的位置，吸引防守的注意力，再敲到边路。

杰迪纳克套边上来，迎着钟陆的斜传球，扣了一下，避开防守，原地回旋纠缠，再度横拨一脚，直走中间。

胡拉汉回防补防位置，杰迪纳克趁着他跑过了去，推了一脚给到上来助攻的迪佳·科伊。

有科伊坐镇水晶宫中场，核心球员发动机带动下，球队运转很顺畅。

科伊半转身拿球，领了一下，眼角余光时刻关注周边球员的所处位置，然后递了一脚给班南。

科伊擅长进攻，在前场球具有创造性和传球的穿透力；班南较为注重防守，协防补位和积极回防，发挥自身优势。

两人一前一后，才能组成水晶宫坚固地中场线。

班南后插上来，迎着科伊的传球，第一时间斜塞右路，给边路快速跟上来的加比。

右翼位置空出来，诺维奇防守球员迅速前往封堵，中场大将费尔赶回来，还喊着让霍森盯好他的身后。

加比眼看费尔过来封堵，顺了一下脚，就将球刮到禁区内。

费尔飞身抬脚，将球生生踹出底线！