“那难道是正统的指挥法还没发展到极致？不，这个体系两百年下来已经非常成熟了，整个指挥学理论遇到的瓶颈根本就不是继续研究现有东西可以打破的，必须有些新血液、新道路！

可就是这么明显的事情，谁说他们就排挤谁，特别是元安这个最顽固的老东西，你看他平时舰内大小矛盾管得都不多吧？可你要想跑到学校里去给学生们开个正统体系以外的讲座，他绝对半分钟内就能出现在现场直接把你打包带走。

啧，说来就气，那会儿我也还没想干什么呢，只是挑战了几个同级指挥，还想多说两句话而已，他就非要管这管那抓我去安全部做‘教育’，这我不砸他安全部砸谁？！”

“但是这么明显的问题……”

岑初及时吞掉了“你们的”

这三个字，“总指挥和舰长不干事？”

“他们？司令他自己就是保守派的核心人物，指望他会干什么事？”

谭栩阳冷笑一声。

“我倒不是不能理解他们想要维持现状的想法，现在整个兵团都是由五人小队构成的，一名指挥四个单兵，这个数字定得特别死，就是因为这种组成结构和舰队推行的指挥法相互依存。

指挥体系是在小队体系的基础上搭建的，小队结构也因为指挥体系的存在而变得稳定。

如果指挥体系发生变动，兵团结构肯定也会发生相应变化。

会变的东西太多了。”

岑初很理解谭栩阳最后的这一句话。

就拿他来举例子，他的指挥方式是以科技为主，如果刚才对战的时候他队伍里一个单兵都没有，他也会有办法继续对战，甚至还能结束得更快一些……如果不需要考虑“炫技”

目的，完全奔着结果发挥的话。

他的指挥方式与十一舰主流相距甚远，如果把他的方式推行开来，那对十一舰的原本体系绝对是个致命打击。

单兵要是成了“非必要”

的存在，那十一舰内占了整整一半人数的单兵们该怎么办，集体退休，集体转行？

他们在不知不觉间已经走到了生活区内。

谭栩阳漫不经心地踢开脚边一颗小石子，说：“但该变的东西总得慢慢去变，像那样的安全部光是砸两下也太便宜他们了，有机会还是拆了好。”

岑初明白了他们之间的问题。

这说到底无非就是舰队内的一些派系斗争，积怨已久，又有利益之争。

这件事确实用不着岑初去操心，再加上这件事是由颜至主动告知岑初的，这意味着十一舰是在用这样的方法来告诉岑初，元安跟他队员起的冲突与十一舰无关，更不影响他们的合作。

但岑初无法确定十一舰内部的想法意见是否统一，元安挑选的时间太过敏感，离他加入2418小队还没去过半天的时间，这才决定自己走上一趟。

他们停在门外。

“所以下次要是再发生这些事你没必要管，我自己能处理。

这也不是第一次了，有经验，惹不出事。”

谭栩阳说。

岑初缩在墨绿色的外套里，他的身子太瘦，衣服披在身上稍微显得有些大了。

衣领直接立到鼻尖，遮了他的半张脸。

“可我是队长啊。”

他说。