她在感慨的同时，也明白了她们之间的差距。

苦笑了下，接着跟丁晴了解各项事务。

公司规模颇大，丁晴跟她讲的是经营建材系列，偶尔要去看看地皮和跟开发商聊合作什么的。

对她来说倒是老本行，没什么太大的跨度。

丁晴的父亲给她安排的面面俱到，所有的交接都特别清晰明了，所以她也很快就弄明白了公司的运作和管理。

俩人聊的挺投机，当然，最重要的是丁晴给的薪酬也相当可观。

至于秦霖那边的违约金什么的，目前为止，倒是一点儿都没跟她提。

其实她都做好还钱的准备了，既然对方没主动提起此事，她就不去上赶着了。

有了实质性的职责在身以后，俩人也不像平日里那样懒散了，干起事儿来，倒是有模有样的。

本来有些老员工一进公司，看见自己的顶头上司是两个漂亮的年轻女人，心里就有些看不起，要不是工资开的高，多少都有点不情愿在这种花瓶的手底下打工的。

根据他们往年的经验，这种类型的女人一般都是屁事不懂不说，而且事儿还特多。

时间是个好东西，它能证明一些事情，也能使人忘记一些事情。

一晃三个月过去了，公司里一开始的那些不和谐的声音渐渐都转变了势头。

她们这两个事业型女人也越发的忙起来，以前俩人还可以一起去工地，遇见不好搞定的开发商，俩人还能互相演一演，轻轻松松能把对方拿下。

现在基本上是一人去一个地方，忙的时候都是分开行动，还几天见不着一面儿。

要是碰上难缠的，她俩也交流过心得，对此无非就是多花点时间和精力罢了。

能成就成，成不了拉到。

合作这个事情，利益永远是最主要的。

凡是超越底线的条件，一律不谈。

随着公司逐步的稳固，俩人也就相对轻松了许多。

人就是不能闲着，李嘉儿目前特别享受这种状态，在这三个月的时间里，让她有种恍若重生的感觉，那种被认可，脚踏实地的工作，让她对未来的自己充满了信心。